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学院聘用人员期满考核办法

时间:2012-03-05 16:31:07 来源:本站原创 作者:佚名 点击:6551次

学院聘用人员期满考核办法

 

一、考核对象

学院所有聘用人员

二、程序和办法

 

1、聘用人员在合同期满前30日向所在单位提出续聘申请,逾期没有申请续聘的,原聘用合同期满后自动终止,不再续聘。

2、提出续聘申请的人员,填写《邮电与信息工程学院聘用人员期满考核登记表》,对聘期内的履职情况进行全面总结。

3、单位成立考核小组,对照《聘用合同》约定的事项,对合同期满聘期内的履职情况进行全面考核和评价,并根据本单位工作需要和聘用人员现实表现,提出续聘或不续聘的意见。

4、学院审批。续聘人员签订《续聘合同》,不续聘的办理离校手续。

附件:聘用人员期满考核登记表.doc


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